1 2020/05/23(土) 11:57:58.48
社長「仕事が暇になれば君の給料出さなくてもいいんだね?それで良いんならそうするが?」
この返しおかしくねーか?何も言い返せなかったけどスッキリしねーわ
2 2020/05/23(土) 11:58:14.41
なんか間違ってるよな
3 2020/05/23(土) 11:58:43.49
お前の負けや
4 2020/05/23(土) 11:58:46.90
おかしい
5 2020/05/23(土) 11:59:16.20
言い返せんかったんなら正論だとも感じてるんやろ
負けを認めろ
負けを認めろ
6 2020/05/23(土) 11:59:38.44
>>5
いうほど正論か??
いうほど正論か??
10 2020/05/23(土) 12:01:04.98
>>6
正論じゃないから言い返せるやろ
正論じゃないから言い返せるやろ
8 2020/05/23(土) 12:00:24.67
歩合制だろ
9 2020/05/23(土) 12:00:54.9
歩合制か給料制か選ばせてくれてるやん
11 2020/05/23(土) 12:01:13.84
大人はずるい
12 2020/05/23(土) 12:01:28.39
>>1
周りの仕事と比べての
歩合制みたいなもんだろ
周りと比べて仕事出来てない時はその分給料下げてもらって良いですよって言えば良かったんじゃ?
周りの仕事と比べての
歩合制みたいなもんだろ
周りと比べて仕事出来てない時はその分給料下げてもらって良いですよって言えば良かったんじゃ?
14 2020/05/23(土) 12:02:27.98
>>12
それは違うだろ
労働者には権利がある
それは違うだろ
労働者には権利がある
25 2020/05/23(土) 12:05:01.7
>>14
キミのレス見る限り仕事できなくて給料減らされる側やろ?上げて欲しいけど下がりたくないって感情でしか考えられてないんや
キミのレス見る限り仕事できなくて給料減らされる側やろ?上げて欲しいけど下がりたくないって感情でしか考えられてないんや
15 2020/05/23(土) 12:02:42.02
まず自分の仕事でなんぼ儲かってるか出してから言おうや
会社員でも自分の給料は自分で決めるってのは大人の常識やで
会社員でも自分の給料は自分で決めるってのは大人の常識やで
16 2020/05/23(土) 12:02:53.28
きみらにありがちやけど感情的に考えるのは危険やで
17 2020/05/23(土) 12:02:59.35
いい評価を得られるギリギリのラインの仕事量を時間いっぱい使って終わらせるのが有能社畜やぞ
18 2020/05/23(土) 12:03:46.4
ちゃんと残業代入ってるなら文句ないだろ
19 2020/05/23(土) 12:03:51.62
暇な時でも他の人の倍してるから大丈夫です
でOKやろ
でOKやろ
20 2020/05/23(土) 12:04:09.47
仕事と作業は別なんやで
22 2020/05/23(土) 12:04:39.3
世の中のすべての労働者が時給で働けば良い世界になるのでは?
24 2020/05/23(土) 12:04:47.94
職種がわからんからなんとも
26 2020/05/23(土) 12:05:24.11
仕事が少ないときは周りも暇してるんやから給料は周りと変わらんやろ
周りとの比較なんやから、仕事の絶対量は関係ない
周りとの比較なんやから、仕事の絶対量は関係ない
28 2020/05/23(土) 12:05:52.25
そもそもそんな有能なら自分でアピールせんでも誰かの目に留まる
29 2020/05/23(土) 12:06:01.29
仕事は自分で見つけるものだと思ってるので暇な時でも人の倍仕事します
30 2020/05/23(土) 12:06:15.93
ワイはこういう奴の方が見込みあって好き
倍にはしないけど給料上げてやるね
倍にはしないけど給料上げてやるね
35 2020/05/23(土) 12:08:17.54
出世したいのか楽したいのかどっちやねん
37 2020/05/23(土) 12:08:48.99
>>35
金
金
42 2020/05/23(土) 12:09:08.12
正直稼いだ額より過剰に貰うと
しがらみが生まれて駄目だわ
雇用主側が不満になる
過小だと労働者側が不満になる
働いた分を貰うようにしないと誰も納得せんのや
しがらみが生まれて駄目だわ
雇用主側が不満になる
過小だと労働者側が不満になる
働いた分を貰うようにしないと誰も納得せんのや
引用元:
https://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1590202678/
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