computer_blindtouch
1 2023/04/08(土) 00:21:58.991 
会社が嘘しか言わないからストレスでおかしくなった
何もかも嘘




4 2023/04/08(土) 00:22:48.434
例えばどんな？


6 2023/04/08(土) 00:24:26.962
昇進の話が2年引き延ばされた


7 2023/04/08(土) 00:25:06.708
>>6
そんなもんだ
こっちも施設の修繕で3ヶ年予算付いてたのにその年になったら消えたわ


8 2023/04/08(土) 00:25:59.209
来年昇進な⇒やっぱ再来年な
を2年繰り返してるってこと？


11 2023/04/08(土) 00:28:09.494
>>8
2年前の3月に昇進の話が出る
社長が稟議を差し戻す
来年の4月は必ず昇進させるから
の繰り返し


17 2023/04/08(土) 00:31:48.815
>>11
へえ
稟議って普通根回ししてから出すと思うんだけどな


19 2023/04/08(土) 00:33:33.125
>>17
普通の会社じゃ無い

給与明細にも雇用契約書にも固定残業費の細目はない


9 2023/04/08(土) 00:26:56.557
みなし残業を超えても残業代が出ない


26 2023/04/08(土) 00:39:41.74
>>9
労基にチクるかちゃんと記録とっておいて辞める時に払ってもらおね


12 2023/04/08(土) 00:28:40.827 
アットホームな会社です！


13 2023/04/08(土) 00:29:20.628
差し戻しの原因は赤字

いやみんなサビ残しまくりでも労務費高くて赤字って絶望やん


15 2023/04/08(土) 00:30:48.360
常に人手不足で3／2の人数で回される
人員確保もなんとかするで数年経った


21 2023/04/08(土) 00:35:23.760
平から主任になったら基本給が3万くらい下がるのは普通？


24 2023/04/08(土) 00:38:33.593 
>>21
手取り？

引かれる分とかも計算されるから減ることもあるよ？


27 2023/04/08(土) 00:42:04.930
>>24
ちゃう
基本給が減った

みなし残業だいがついた分基本給が減って

無限に残業できるけど手取りがちょっとしか増えてない上に
社会保険とかが爆上がりした


23 2023/04/08(土) 00:37:48.102 
そらサビ残で対応してくれるんだから人いらん罠
人いれても労務費上がるだけで成果変わらんだろうし
問題でるまでずっとそのままよ


25 2023/04/08(土) 00:39:23.748
>>23
そこそこでかい会社やけど労働組合もないしみんな長時間労働でおかしくなってる
俺はもう目が覚めた


29 2023/04/08(土) 00:48:10.088
賞与もずっとみんな最低額や　


31 2023/04/08(土) 01:01:51.016
やめたい


28 2023/04/08(土) 00:44:26.643 
無能な会社は約束を守れない
早めに転職したほうがええで




引用元: https://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1633926170/