分かります。手取り増えないですよね…もはや詐欺

— D(30歳SE:今年初転職) (@SocVioEn_yuki) September 7, 2022

わかります、、同じ詐欺にあいました、、狂いすぎてますよね(´-ω-`)

— はな吉 (@hanakichisensei) September 7, 2022

もう一段上げるしかねえ

— エヌユル (@ncaq) September 7, 2022

給料20万から50万へ2.5倍にアップしたら
所得税が5.4倍になったでござる
（俺の話じゃないです）

— ゴーフレン (@GOFLNN) September 7, 2022

ワカリマス。毎年昇給という名の減給、、

— ＫｓＫ＠2022WF夏参加の皆様お疲れ様です (@narakeykey) September 7, 2022

サラリーマンは4~6月の収入で社会保険料が決まるシステムになってるので、来年の4~6月のみ残業等控えると社会保険料が少しは抑えれるかと。後はふるさと納税で住民税等安くなり返礼品まで貰えますよ。

— うつ病で人生が激変 (@15drivia) September 8, 2022

これもう界王拳と同じなんじゃないかと思えてきた。（倍率上げると体に負担がかかる）
昇給すると税金が倍になる

— 海 (@kairyu0087) September 8, 2022

そうなの、それがわかってるから簡単にあげれないのに、5千円でも1万でもいいから上げてって賃上げ交渉する人がいるの。
気持ちはわかるけど悲しい制度のせい…

— ze??ヤゴえめちゃん チュウ??( o'?'o )? (@emechan_emerald) September 7, 2022

住民税は前年の収入で課税されるので、入社して2年経たないと本来の税額になりません。例えば新入社員なら一年目は住民税はなしで二年目は税額は半分程度(1-3月の収入と夏の賞与なし)で、3年目からフル課税になります。

— uchi（祝＼(^-^)／PPM2) (@uchi987) September 8, 2022

年収によっていきなり増える時あるよね。
油断してたらやられます。

— まさ?? (@messagemasa) September 8, 2022